株式会社バイク王＆カンパニー
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ひと目でわかる数字
帯の印は、同じ業種・規模の会社の中でその数字がどのあたりにあるかを示します（左ほど小さい値）。 数字の年度・時点と出典は各欄の下にあります。
働き方の制度
会社が女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）に、仕事と家庭の両立に役立つ社内制度として 挙げているかどうかです。制度があることまでで、使える人の範囲や頻度は分かりません。
- テレワーク制度あり
- フルリモート公的データに項目なし
- フレックスタイム制度記載なし
- 短時間勤務制度あり
- 時間単位の有給休暇記載なし
- 病気・不妊治療休暇あり
- 副業・兼業公的データに項目なし
「記載なし」は、この会社がデータベース（2026年9月25日時点）に挙げていないという意味で、 制度が無いとは限りません。
フルリモート、副業・兼業は、公的データに項目がありません。面接・面談で確かめてください。
面接・面談で確認したいこと
公的データで分からないことと、数字の定義に限りがあるところを挙げています。 公表されている数字は会社全体の平均なので、配属先の実態は面接や面談で確かめてください。
- 残業時間：配属予定の部署・職種の月平均残業時間（繁忙期も）月平均残業時間の 25.4 時間/月（2025年11月時点）は、卸売業 / 1000人以上（55 社）の中で長い方です。 出典：女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）
- 有給休暇：昨年度の有給休暇の取得率・平均取得日数有給休暇取得率は、当サイトが使う公的データでは開示されていません。
- 在宅勤務・フレックス：在宅勤務できる頻度（週何日まで）と対象の職種、フルリモートの可否、フレックスタイム制度のコアタイムテレワーク制度は社内制度として挙げられています（2025年11月時点）が、使える頻度や対象の職種は公表されていません。フレックスタイム制度は、女性の活躍推進企業データベースに記載がありません（無いとは限りません）。フルリモートかどうかは、公的データに項目がありません。 出典：女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）
- 離職率：直近 3 年の離職率（中途入社の人の離職率も）離職率は、公的なデータベースにこの項目がありません。
- 中途入社の人の定着：中途入社の人が 3 年後に在籍している割合中途採用者の定着率は、公的なデータベースにこの項目がありません。
- ハラスメント：ハラスメントの相談窓口と、相談があったときの対応の流れ（相談件数や、メンタル不調で休職している人の数を把握・公表しているか）ハラスメントの有無や相談件数は、公的データに項目がありません。報道の有無は、ページ上部の「ニュースを検索」から確かめられます。
- 男性の育児休業：男性の育児休業の平均取得日数（取得率だけでは分かりません）取得率 96.3 %（2024 年度）は 1 日でも取れば「取得」に数える値で、日数は公表されていません。 出典：EDINET（金融庁）
- 育休からの復職：育児休業からの復職率育休後復職率は、当サイトではまだ取得していない項目です。
- 年収：想定年収と、同じ職種・年代の社員の年収の目安平均年間給与の 421.7 万円（2024 年度）は、卸売業 / 1000人以上（71 社）の中で低い方です。 出典：EDINET（金融庁）
スコアの内訳
各指標を同業・同規模の企業の中での位置（0〜100 点）に変換し、軸ごとに重み付き平均しています。母数が足りないときは区分を広げるので、 指標ごとに実際に比べた区分を出しています（v1）。 点を付けられなかった指標も、理由を添えて並べています。
残業・休暇27.4 点
働く時間と休みの実態はどうか
- 月平均残業時間25.4 時間/月対象：対象正社員比較した区分：卸売業 / 1000人以上（55 社）の中で長い方5.6 点 ・ 軸内の重み 0.52025年11月時点女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）
- 有給休暇取得率未開示当サイトが使う公的データでは開示されていません
- テレワーク制度あり100 点 ・ 軸内の重み 0.152025年11月時点女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）
定着27.1 点
人は定着しているか
- 勤続年数（在籍可能年数に対する比率）64.5 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（71 社）の中でやや低い方27.1 点 ・ 軸内の重み 0.4
- 離職率公的データに項目なし公的なデータベースにこの項目がありません
- 中途採用者の定着率公的データに項目なし公的なデータベースにこの項目がありません
育児と両立62 点
育児と仕事を両立できるか
- 男性育休取得率96.3 %※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）比較した区分：卸売業 / 1000人以上（96 社）の中でやや高い方64.2 点 ・ 軸内の重み 0.452024 年度EDINET（金融庁）
- 育休後復職率データなし当サイトではまだ取得していない項目です
- くるみん・えるぼし認定データなし当サイトではまだ取得していない項目です
- 女性管理職比率8.2 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（106 社）の中で真ん中あたり55.2 点 ・ 軸内の重み 0.152024 年度EDINET（金融庁）
収入12.3 点
収入は世帯を支えられるか、男女で差はないか
- 平均年間給与421.7 万円比較した区分：卸売業 / 1000人以上（71 社）の中で低い方0 点 ・ 軸内の重み 0.72024 年度EDINET（金融庁）
- 男女間賃金差異（女性/男性）62.3 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（105 社）の中で 40.9 点40.9 点 ・ 軸内の重み 0.32024 年度EDINET（金融庁）
会社の安定52.6 点
財務の体力はあるか、雇用は減っていないか
- 自己資本比率53.8 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（129 社）の中でやや高い方67.2 点 ・ 軸内の重み 0.35
- 連続黒字年数算出できず算出に必要な数字（過去の業績など）がそろっていません
- 営業CFマージン1 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（129 社）の中で低い方18 点 ・ 軸内の重み 0.2
- 従業員数の減少幅0 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（129 社）の中でやや小さい方64.8 点 ・ 軸内の重み 0.15
会社の成長24.4 点
事業は伸びているか、稼ぐ力はあるか
- 売上高 3 年成長率（年率）算出できず算出に必要な数字（過去の業績など）がそろっていません
- 一人当たり営業利益56.9 万円比較した区分：卸売業 / 1000人以上（123 社）の中で低い方3.3 点 ・ 軸内の重み 0.35
- 従業員数の前年比2.4 %比較した区分：卸売業 / 1000人以上（129 社）の中で真ん中あたり53.9 点 ・ 軸内の重み 0.25
参考にする数値
次の数値は点数には使っていません。高いほど良いと言い切れないためです。業種や稼ぎ方によって桁が変わるので、 同じ業種の会社と並べて読んでください。
| 指標 | 値 | 決算期 | 算出のもと | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| 営業利益率 | 1.5 % | 2025-11-30 | 業績（売上高・営業利益）から算出 | EDINET（金融庁） |
| 一人当たり売上高 | 3,748.7 万円 | 2025-11-30 | 経営指標等と従業員数から算出 | EDINET（金融庁） |
その他の開示されている数値
点には使っていない、開示されている数値です。
- 平均年齢35.8 年2024 年度EDINET（金融庁）
- 平均勤続年数8.9 年2024 年度EDINET（金融庁）
- 従業員数1,029 人 （2023 年度比 +2.4%）2024 年度EDINET（金融庁）
- 男女間賃金差異（女性/男性）（非正規）86.9 %2024 年度EDINET（金融庁）
- 男女間賃金差異（女性/男性）（正規）73.6 %2024 年度EDINET（金融庁）
業績
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 当期純利益 | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| 2025-11-30 | 385.7 億円 | 5.9 億円 | 3.3 億円 | EDINET（金融庁） |
| 2024-11-30 | 339.7 億円 | 2.9 億円 | 1.9 億円 | EDINET（金融庁） |
| 2023-11-30 | 330.7 億円（単体） | 未開示 | -1.1 億円（単体） | EDINET（金融庁） |
| 2022-11-30 | 334.8 億円（単体） | 未開示 | 15.5 億円（単体） | EDINET（金融庁） |
| 2021-11-30 | 265.7 億円（単体） | 未開示 | 12.3 億円（単体） | EDINET（金融庁） |
（単体）は、当サイトで連結の値を取れていないため、有価証券報告書の提出会社（単体）の値を載せた欄です。グループ全体の業績ではなく、スコアにも使っていません。
このページの出典
- EDINET閲覧（提出）サイト、PDL1.0（2026年9月22日に利用）
- EDINET閲覧（提出）サイト（EDINETコードリスト）、PDL1.0（2026年9月23日に利用）
- 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ、女性の活躍推進企業データベースオープンデータ利用規約（政府標準利用規約 2.0 準拠・CC BY 互換）（2026年9月25日時点）