情報通信業で売上高 3 年成長率（年率）が高い方の会社

絞り込み：東京都

同じ業種・規模の会社と比べて、売上高 3 年成長率（年率）が高い方から 4 分の 1 に入る会社です（62 社）。

• ＰＲＯＮＩ株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 38.5 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 26.8 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（210 社）の中で高い方
  • 従業員数 156 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社Ｓｙｎｓｐｅｃｔｉｖｅ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 69 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 69.7 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（226 社）の中で高い方
  • 従業員数 228 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社バンク・オブ・イノベーション

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方一人当たり営業利益 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 72.1 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 一人当たり営業利益 872.1 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（226 社）の中で高い方
  • 従業員数 247 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＮＳＤ

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 14.7 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中でやや高い方
  • 平均勤続年数 14.9 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 86.6 %）、情報・通信業 / 1001〜5000人（77 社）の中で長い方
  • 従業員数 4,555 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• 株式会社チェンジホールディングス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方月平均残業時間 短い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 38.2 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 月平均残業時間 4.8 時間/月（2026年3月時点・女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）） 女性活躍 DB の情報通信業 / 101〜300人（376 社）の中で短い方 ・ 対象：対象正社員
  • 従業員数 1,439 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• Ｓａｎｓａｎ株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 28.2 %（2026年5月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 17.9 %（2026年5月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（103 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,336 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ＧＥＮＯＶＡ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 29.7 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（180 社）の中で高い方
  • 従業員数 529 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社Ｕ－ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

  上場 東京都

  従業員 5001人以上売上高 3 年成長率（年率） 高い方一人当たり営業利益 やや高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 18 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（124 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 一人当たり営業利益 550.3 万円（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（128 社）の中でやや高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 5,737 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• ＡＮＹＣＯＬＯＲ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方一人当たり営業利益 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 30 %（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 一人当たり営業利益 2,979.6 万円（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 677 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度
• 株式会社クラウドワークス

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 28.9 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 57.4 %（2024 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 760 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 日本通信株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 24.2 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 802.2 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 101〜300人（205 社）の中で高い方
  • 従業員数 156 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社サインド

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 25 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 21.3 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（152 社）の中で高い方
  • 従業員数 127 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社エアトリ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方一人当たり営業利益 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 27.4 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 一人当たり営業利益 705.9 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 439 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ｋｕｂｅｌｌ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 27.5 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 759.4 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数 658 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社ＲＯＸＸ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 54.9 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数 305 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• ユーソナー株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.2 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中でやや高い方
  • 営業CFマージン 23.8 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（226 社）の中で高い方
  • 従業員数 228 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度
• ＨＥＮＮＧＥ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 24.6 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 847.8 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数 390 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 17.3 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 26.5 %（2024 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 759 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• ＥＮＥＣＨＡＮＧＥ株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.5 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 従業員数 191 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社アイスタイル

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 24 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 52.6 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001〜5000人（87 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,395 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• ＳＣＳＫ株式会社

  東京都

  従業員 5001人以上売上高 3 年成長率（年率） 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 20.5 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（124 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 男性育休取得率 144 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001人以上（99 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 21,015 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 17.9 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中でやや高い方
  • 営業CFマージン 65.2 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（163 社）の中で高い方
  • 従業員数 882 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• 株式会社じげん

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 16 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 40 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（104 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,350 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• ＬｉＮＫＸ株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 41.6 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 844.6 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 101〜300人（205 社）の中で高い方
  • 従業員数 122 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• シンプレクス・ホールディングス株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 18.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 18.6 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（104 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,850 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社オークネット

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 16.6 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 133.3 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001〜5000人（82 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 1,119 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社マネーフォワード

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 32.8 %（2025年11月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 21.8 %（2024 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001〜5000人（87 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,839 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＳＩＧグループ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 26.2 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 41.2 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数 787 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＳＨＩＦＴ

  上場 東京都

  従業員 5001人以上売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 26 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（124 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数の前年比 13.9 %（2024 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（130 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 11,688 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• サイボウズ株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 19.3 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 28.5 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（103 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,356 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社データ・アプリケーション

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 20.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 68.7 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（210 社）の中で高い方
  • 従業員数 253 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＪＤＳＣ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 127.5 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,011 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 101〜300人（205 社）の中で高い方
  • 従業員数 263 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社サーバーワークス

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 32.3 %（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 15.8 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 520 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社オービックビジネスコンサルタント

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 15.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中でやや高い方
  • 営業CFマージン 33.8 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（103 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,065 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 鈴与シンワート株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 10.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 倉庫・運輸関連 / 301〜5000人（31 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数の前年比 4.3 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 倉庫・運輸関連 / 301〜5000人（31 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 918 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社プレイド

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22.5 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 939.7 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数 531 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• テクマトリックス株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 16 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 18.3 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（103 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,825 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社シンクロ・フード

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 23.7 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 27.1 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（210 社）の中で高い方
  • 従業員数 258 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社　理経

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方一人当たり営業利益 やや高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 23.8 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 卸売業 / 101〜300人（49 社）の中で高い方
  • 一人当たり営業利益 691 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 卸売業 / 101〜300人（53 社）の中でやや高い方
  • 従業員数 179 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社インフォマート

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 19.6 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 24.8 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 856 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ＴＯブックス

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方一人当たり営業利益 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.7 %（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中でやや高い方
  • 一人当たり営業利益 1,332 万円（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（226 社）の中で高い方
  • 従業員数 149 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ゼネテック

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 23.3 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数 648 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社Ａｒｅｎｔ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 42.3 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 78.1 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 440 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社　大塚商会

  上場 東京都

  従業員 5001人以上売上高 3 年成長率（年率） やや高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 15.4 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001人以上（124 社）の中でやや高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 平均年間給与 1,027.6 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001人以上（92 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 10,079 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• セーフィー株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 27.2 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 107.7 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（117 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 548 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• ラクスル株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22.2 %（2025年7月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 26.4 %（2024 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 791 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ギフティ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 44.2 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 78.4 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（163 社）の中で高い方
  • 従業員数 685 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• アジアクエスト株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 23.5 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 17.7 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 565 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• ポート株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 36.8 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 52.4 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（104 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,032 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社テラスカイ

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22 %（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 118.2 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 1001〜5000人（82 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 1,608 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• 株式会社セキュア

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 26.4 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 26.8 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（210 社）の中で高い方
  • 従業員数 199 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方月平均残業時間 短い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22.5 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 月平均残業時間 3.6 時間/月（2026年3月時点・女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）） 女性活躍 DB の情報通信業 / 301〜500人（161 社）の中で短い方 ・ 対象：対象正社員
  • 従業員数 508 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ＧＭＯインターネット株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 67.8 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（124 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 303.1 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,826 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ジーニー

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン やや高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 27.5 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 13.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（163 社）の中でやや高い方
  • 従業員数 816 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度
• 株式会社ＪＭＤＣ

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 11.8 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（104 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,444 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ココナラ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方平均年間給与 やや高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 34.9 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 659.6 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（133 社）の中でやや高い方
  • 従業員数 266 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社ベーシック

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） 高い方女性管理職比率 やや高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 22.6 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 29.4 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 101〜300人（135 社）の中でやや高い方
  • 従業員数 110 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• フリー株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 30.2 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 22.4 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（104 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,327 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社ヘッドウォータース

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 35.3 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 62.1 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（158 社）の中で高い方
  • 従業員数 389 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ヒューマンテクノロジーズ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 301〜1000人（137 社）の中でやや高い方
  • 自己資本比率 77.6 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 301〜1000人（163 社）の中で高い方
  • 従業員数 336 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ラクス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人売上高 3 年成長率（年率） 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 30.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（99 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 22.2 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 1001〜5000人（103 社）の中で高い方
  • 従業員数 3,569 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＡＢＥＪＡ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人売上高 3 年成長率（年率） やや高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 売上高 3 年成長率（年率） 21.9 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） 情報・通信業 / 101〜300人（186 社）の中でやや高い方
  • 平均年間給与 952.7 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） 情報・通信業 / 101〜300人（205 社）の中で高い方
  • 従業員数 133 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

同じ規模帯に 30 社そろわないときは、隣の規模帯と合わせ、それでも足りなければ規模を問わず、さらに足りなければ全業種と比べています。残業・有給などの女性活躍 DB の数字は、そのデータベースの業種・企業規模で比べています。棚に入らない会社も、数字が低いとは限りません。数字の読み方

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行の「制度：」は、会社が女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）に挙げている制度です（出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ、2026年10月3日時点）。 挙げていない会社にも制度がある場合があります。