サービス業で一人当たり営業利益が高い方の会社

絞り込み：関東

同じ業種・規模の会社と比べて、一人当たり営業利益が高い方から 4 分の 1 に入る会社です（77 社）。

• いちご株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 2,805.1 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,165.1 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（144 社）の中で高い方
  • 従業員数 729 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社学情

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 595.1 万円（2025年10月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 86.9 %（2025年10月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 392 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度
• 株式会社ベイカレント

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 750.3 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,331.1 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001人以上（96 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 6,788 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社乃村工藝社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 595.1 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 953.5 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,154 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社プレステージ・インターナショナル

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 やや高い方有給休暇取得率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 157 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中でやや高い方
  • 有給休暇取得率 92.6 %（2026年3月時点・女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）） 女性活躍 DB のサービス業（他に分類されないもの） / 1001〜5000人（168 社）の中で高い方 ・ 対象：対象労働者
  • 従業員数 5,649 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ヒット

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,327.4 万円（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 21.4 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（142 社）の中で高い方
  • 従業員数 108 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社共立メンテナンス

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 375.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 18.5 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 従業員数 6,614 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• ＡＮＹＣＯＬＯＲ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 2,979.6 万円（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 28.2 %（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 677 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度
• 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 429 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 平均年間給与 1,107.9 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（144 社）の中で高い方
  • 従業員数 397 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社タケエイ

  東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,226.1 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 30.4 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,592 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度
• 株式会社ダイブグループ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 518.4 万円（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 22.9 %（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 従業員数 158 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 藤田観光株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 842.2 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 平均勤続年数 11.6 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 81.7 %）、サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で長い方
  • 従業員数 1,638 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社カカクコム

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,917.2 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 26.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,421 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社エアトリ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 705.9 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 27.4 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 従業員数 439 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社サイバーエージェント

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 879.8 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 913.8 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001人以上（96 社）の中で高い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 8,150 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社要興業

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 452.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 自己資本比率 80.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 467 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社テー・オー・ダブリュー

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 674.7 万円（2026年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均勤続年数 6.4 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 61 %）、サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で長い方
  • 従業員数 300 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• キャリアリンク株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方自己資本比率 やや高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 417.9 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 自己資本比率 70.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 従業員数 932 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社アイモバイル

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,922.3 万円（2025年7月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 22.4 %（2025年7月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（152 社）の中で高い方
  • 従業員数 215 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＭＳ－Ｊａｐａｎ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 666.8 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 88.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 従業員数 251 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社アップガレージグループ

  上場 神奈川県

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 463.8 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 13.9 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（142 社）の中で高い方
  • 従業員数 238 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社丹青社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 529.3 万円（2026年1月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 931.3 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,579 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社アシロ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,117.6 万円（2025年10月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 44.5 %（2025年10月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 従業員数 127 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• バリューコマース株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方月平均残業時間 短い方根拠

  • 一人当たり営業利益 517.3 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 月平均残業時間 5.3 時間/月（2025年12月時点・女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）） 女性活躍 DB の情報通信業 / 301〜500人（161 社）の中で短い方 ・ 対象：対象正社員
  • 従業員数 381 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• ぴあ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 694.2 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 880.5 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（144 社）の中で高い方
  • 従業員数 621 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• インフロニア・ホールディングス株式会社

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 547.8 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 71.3 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（39 社）の中で高い方
  • 従業員数 13,837 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 三協フロンテア株式会社

  上場 千葉県

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 662.3 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 75 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,207 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度
• 株式会社ジェイエイシーリクルートメント

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 やや高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 487.2 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中でやや高い方
  • 平均年間給与 815.9 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,398 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社ディー・エヌ・エー

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 752.9 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,117.9 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,483 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 481.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 12.7 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,286 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度
• ＰａｙＰａｙ株式会社

  東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,753.5 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 98.6 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 4,567 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社協和コンサルタンツ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 445.3 万円（2025年11月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 平均勤続年数 12.9 年（2024 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 60.5 %）、サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で長い方
  • 従業員数 206 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ファンコミュニケーションズ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 552 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 29.2 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 356 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• グロービング株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,343.5 万円（2026年5月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,598.6 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で高い方
  • 従業員数 298 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ＭＩＸＩ

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,051.8 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 23.2 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,116 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ＮＴＴファイナンス株式会社

  東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 やや高い方月平均残業時間 短い方根拠

  • 一人当たり営業利益 459.9 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中でやや高い方
  • 月平均残業時間 0 時間/月（2026年4月時点・女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）） 女性活躍 DB の金融業、保険業 / 5001人以上（32 社）の中で短い方 ・ 対象：対象正社員
  • 従業員数 2,785 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• マーチャント・バンカーズ株式会社

  上場 東京都

  従業員 100人以下一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 14,261.5 万円（2025年10月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 100人以下（160 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 69.7 %（2025年10月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 100人以下（161 社）の中で高い方
  • 従業員数 2 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ディーエムエス

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 529.9 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均勤続年数 16.6 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 80.2 %）、サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で長い方
  • 従業員数 283 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社リログループ

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 892.9 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 35.5 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（96 社）の中で高い方
  • 従業員数 3,451 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社リベロ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 517.2 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 22.1 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（152 社）の中で高い方
  • 従業員数 147 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社船井総研ホールディングス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 533.8 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 55.3 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（96 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,651 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ＭＩＣ株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 467.1 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 100 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（122 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 361 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社鎌倉新書

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 476.2 万円（2026年1月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 自己資本比率 75.1 %（2026年1月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 従業員数 244 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社シグマクシス・ホールディングス

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 758.1 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,032.9 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（144 社）の中で高い方
  • 従業員数 800 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社プログリット

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 505.4 万円（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 36.6 %（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 従業員数 238 人（2024 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• 株式会社フロンティアインターナショナル

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 434 万円（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 20.7 %（2026年4月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 従業員数 484 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• ＧＭＯメディア株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 433.4 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 平均勤続年数 7.7 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 57 %）、サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で長い方
  • 従業員数 208 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社　ニュー・オータニ

  東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 558.7 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 21.4 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 2,174 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社リクルートホールディングス

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,383.2 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 200 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001人以上（117 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 45,586 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社アイドマ・ホールディングス

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 723.2 万円（2025年8月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 33.6 %（2024 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（180 社）の中で高い方
  • 従業員数 429 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社パレスホテル

  東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,210.1 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 26.7 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 978 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度
• 株式会社ベクトル

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方女性管理職比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 580.3 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 女性管理職比率 29.3 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（96 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,571 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社インソース

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,087 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 30.3 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 550 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ジモティー

  上場 東京都

  従業員 100人以下一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,017.8 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 100人以下（160 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 27 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 100人以下（161 社）の中で高い方
  • 従業員数 54 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• フォースタートアップス株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 444.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 20.7 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（129 社）の中で高い方
  • 従業員数 252 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• セコム株式会社

  上場 東京都

  従業員 5001人以上一人当たり営業利益 やや高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 246.3 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 5001人以上（38 社）の中でやや高い方
  • 平均勤続年数 18 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 80 %）、サービス業 / 1001人以上（96 社）の中で長い方
    ※同じ業種・同じ規模の会社が足りないため
  • 従業員数 65,094 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• 株式会社博展

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 442.5 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 男性育休取得率 100 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（122 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 586 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社セルム

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 やや高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 474.3 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中でやや高い方
  • 平均年間給与 697.5 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で高い方
  • 従業員数 245 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• スバル興業株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 690.9 万円（2026年1月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 84.3 %（2026年1月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 704 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• レジル株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,237.4 万円（2025年6月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 821.9 万円（2024 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で高い方
  • 従業員数 260 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 東京都競馬株式会社

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 7,784.9 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 47.7 %（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（152 社）の中で高い方
  • 従業員数 198 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 三井住友ファイナンス＆リース株式会社

  東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 4,499.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 990.1 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（80 社）の中で高い方
  • 従業員数 4,621 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇、病気・不妊治療休暇
• ＧＭＯインターネット株式会社

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 やや高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 450.4 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中でやや高い方
  • 従業員数の前年比 303.1 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,826 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社タカヨシホールディングス

  上場 千葉県

  従業員 100人以下一人当たり営業利益 高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,547.2 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 100人以下（160 社）の中で高い方
  • 平均勤続年数 10.3 年（2024 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 54.8 %）、サービス業 / 100人以下（78 社）の中で長い方
  • 従業員数 59 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社フルキャストホールディングス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方従業員数の前年比 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 522.4 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 従業員数の前年比 28.6 %（2025 年度・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,515 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• アイティメディア株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 462.2 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 82.2 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 382 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社ベルシステム２４ホールディングス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方男性育休取得率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 506.1 万円（2026年2月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 男性育休取得率 100 %（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 1001〜5000人（91 社）の中で高い方
    ※1 日でも取得すれば「取得」に数えます（日数は分かりません）
  • 従業員数 2,500 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社日本Ｍ＆Ａセンターホールディングス

  上場 東京都

  従業員 1001〜5000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,766.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（131 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 30.9 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 1001〜5000人（130 社）の中で高い方
  • 従業員数 1,062 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：フレックスタイム制度、短時間勤務制度
• 株式会社学究社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 628.6 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 18.7 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 462 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：短時間勤務制度
• 株式会社ナガワ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方自己資本比率 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 793.5 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 自己資本比率 87.3 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 552 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社プラスアルファ・コンサルティング

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 1,360.1 万円（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 30.2 %（2025年9月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 469 人（2024 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社スペース

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 488 万円（2025年12月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 918.5 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 301〜1000人（144 社）の中で高い方
  • 従業員数 990 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、時間単位の有給休暇
• 株式会社ＮｅｘＴｏｎｅ

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 やや高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 425.2 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中でやや高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 33.1 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 従業員数 306 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 令和アカウンティング・ホールディングス株式会社

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方営業CFマージン 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 609.8 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 営業CFマージン 23.6 %（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 従業員数 326 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ドリームインキュベータ

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均年間給与 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 806.3 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均年間給与 1,220.8 万円（2025 年度・EDINET（金融庁）） サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で高い方
  • 従業員数 222 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、フレックスタイム制度、短時間勤務制度、病気・不妊治療休暇
• 株式会社ＩＡＣＥトラベル

  上場 東京都

  従業員 101〜300人一人当たり営業利益 高い方平均勤続年数 長い方根拠

  • 一人当たり営業利益 550.5 万円（2026年3月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 101〜300人（153 社）の中で高い方
  • 平均勤続年数 16 年（2025 年度・EDINET（金融庁）） 年齢を考えると（在籍可能年数の 88.9 %）、サービス業 / 101〜300人（133 社）の中で長い方
  • 従業員数 137 人（2025 年度・EDINET（金融庁））
• 株式会社ギークリー

  上場 東京都

  従業員 301〜1000人一人当たり営業利益 高い方売上高 3 年成長率（年率） 高い方根拠

  • 一人当たり営業利益 480.3 万円（2026年5月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（186 社）の中で高い方
  • 売上高 3 年成長率（年率） 106.5 %（2026年5月期・EDINET（金融庁）から当サイトが算出） サービス業 / 301〜1000人（166 社）の中で高い方
  • 従業員数 449 人（2025 年度・EDINET（金融庁））

  制度：テレワーク制度、短時間勤務制度

同じ規模帯に 30 社そろわないときは、隣の規模帯と合わせ、それでも足りなければ規模を問わず、さらに足りなければ全業種と比べています。残業・有給などの女性活躍 DB の数字は、そのデータベースの業種・企業規模で比べています。棚に入らない会社も、数字が低いとは限りません。数字の読み方

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行の「制度：」は、会社が女性の活躍推進企業データベース（厚生労働省）に挙げている制度です（出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ、2026年10月3日時点）。 挙げていない会社にも制度がある場合があります。